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    食堂承包公司如何建立食(shí)堂卫生、安全制度

    2022-12-18 22:24 581
                                            来源:北京优乐园和京朝轩餐饮管理(lǐ)有(yǒu)限公司
    一(yī)、首先,食堂承包公司应对员工进行卫生管理知识教育培训川以及(jí)健康安全检查、进修(xiū)培(péi)训每年一次,培训合格方可上岗。
     
    二(èr),除了(le)对卫生管理部(bù)门进行有组织的培训外(wài),食堂承包公司(sī)还需要根据本单(dān)位的实(shí)际发展和季节特点,不定期对(duì)食堂科研人员进行环境卫生知识数育培(péi)训(xùn)。
     
    三,食(shí)堂承包(bāo)公司要把长期健康(kāng)知识(shí)培训作为一项基本任务,定期培训和重点(diǎn)培训(xùn),不断提高员工(gōng)的健(jiàn)康意识。
     
          单位(wèi)主要负责检查学生的安全和环境问题,食(shí)堂承包公司提供(gòng)教学援助。首先(xiān),要(yào)分析检查食堂消防信息安全隐患,配备干粉灭火器(qì)、消防栓等配套消防(fáng)设施设备,不断增加现有安全发展渠道,提(tí)高(gāo)食堂安全系数:其(qí)次,要每天(tiān)对成品食品进行抽查(chá),研究检测菜肴中的微生(shēng)物含量。一旦检验结果超标,应立即追回(huí)菜品,并根据国家相关法(fǎ)律法规对相(xiàng)关责任人进行(háng)经(jīng)济处罚:第(dì)三,加强对食堂食品采购的监(jiān)管。各单位除了(le)对原材料采购(gòu)质量、渠道(dào)建(jiàn)设和公司(sī)数量(liàng)关系(xì)进(jìn)行内(nèi)部控制外,还应更重视采购业(yè)务(wù)人员的管理,定期(qī)对采购(gòu)人员进行(háng)指导(dǎo)思想和(hé)政(zhèng)治教育资(zī)源的培训,使他们在采(cǎi)购(gòu)中做(zuò)到公平公正,避免(miǎn)回扣(kòu),以具(jù)有(yǒu)良(liáng)好的职业道德。同时要对食品供应商进(jìn)行系统细致的检查,只有符合(hé)中国标准的才能继续与他们(men)合作
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